2023年珠海大橫琴口岸實(shí)業(yè)有限公司（下稱“口岸公司”）新員工入職培訓(xùn)于9月7日舉行，此次培訓(xùn)對(duì)象為2023年1月至今入職的15名新員工。來(lái)自五湖四海的新員工們，滿懷豪情壯志相聚于口岸公司大家庭，為促使大家更加深刻地理解公司企業(yè)文化和制度，更快速地融入新環(huán)境，口岸公司人力資源部特組織開(kāi)展了理論學(xué)習(xí)與戶外素質(zhì)拓展相結(jié)合的入職培訓(xùn)。人力資源部聯(lián)合各職能部門(mén)開(kāi)展理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)，新員工先后學(xué)習(xí)了《人事相關(guān)制度》、《廉政教育知識(shí)》，《行政管理日常規(guī)范和公文寫(xiě)作》、《財(cái)務(wù)報(bào)銷等制度》、《安全生產(chǎn)教育》等。
口岸公司總經(jīng)理助理董印雷出席活動(dòng)并寄語(yǔ)，新員工是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的新動(dòng)力，希望大家盡快明確崗位職責(zé)、掌握核心制度，勤奮學(xué)習(xí)、努力工作、大膽創(chuàng)新，努力為口岸高質(zhì)量發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
人力資源部經(jīng)理李登紅對(duì)新員工的到來(lái)表示熱烈歡迎，講授了公司的核心價(jià)值觀、企業(yè)使命、企業(yè)愿景與企業(yè)宗旨，介紹了公司“3+1+X”核心業(yè)務(wù)組合布局的轉(zhuǎn)型升級(jí)、跨越式發(fā)展之路，凝聚了新員工的理想和共識(shí)，不僅詮釋了新員工中“新”的定義，還極具鼓舞性和激勵(lì)性地宣傳了公司企業(yè)文化及發(fā)展歷程，感染了在場(chǎng)的所有員工。
口岸公司安委辦負(fù)責(zé)人歐陽(yáng)露明為大家講到安全生產(chǎn)不是形式主義，自身加強(qiáng)樹(shù)立安全意識(shí)、防范意識(shí)，作為工作中的重中之重。
通過(guò)培訓(xùn)講師們精彩的講解、對(duì)問(wèn)題的耐心解答，給新員工們提供了快速融入集體的“不二指南”，對(duì)橫琴粵澳深度合作區(qū)發(fā)展、大橫琴口岸企業(yè)文化、各部門(mén)業(yè)務(wù)、基本制度流程等都有了更清晰的了解。
此外，為了提升新員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力、執(zhí)行力和凝聚力，人力資源部特意邀請(qǐng)了物業(yè)服務(wù)部來(lái)自雪豹突擊隊(duì)的退役軍人羅秀冬，開(kāi)展了軍事訓(xùn)練、整理隊(duì)伍活動(dòng)，并安排了團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、相互比拼、豐富有趣而又具有挑戰(zhàn)性的戶外素質(zhì)拓展活動(dòng)，振奮了新員工們的士氣。
新員工們大展身手，在草地上揮灑汗水，展現(xiàn)了昂揚(yáng)精神風(fēng)貌與競(jìng)技精神。
大家在活動(dòng)中各顯所長(zhǎng)、團(tuán)結(jié)應(yīng)對(duì)，各環(huán)節(jié)開(kāi)展得井然有序并充滿樂(lè)趣，大家在競(jìng)爭(zhēng)與合作的氛圍中，快速增加了彼此間的了解。
此次培訓(xùn)加強(qiáng)了新入職員工對(duì)口岸公司的認(rèn)同感和歸屬感，營(yíng)造了良好的溝通氛圍，為新入職員工更好的融入團(tuán)隊(duì)、進(jìn)入角色打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。新入職的員工紛紛表示，通過(guò)本次培訓(xùn)深刻感受到了口岸公司這個(gè)“大家庭”的溫暖與力量，立志在今后的工作中以最飽滿、昂揚(yáng)的姿態(tài)，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展不懈奮斗，不負(fù)青春、不負(fù)韶華！
